Наши тренинги – самые тренинговые тренинги!
Программа коучинговых уикендов для руководителей от автора книги «Вести из будущего. Письма управленцу» Татьяны Солдатовой.
Управленческие мастерские “Ресурсы управления”
Для кого: Для управленцев высшего и среднего звена
Цель: помочь опытным управленцам, имеющим теоретические и практические знания и навыки, найти дополнительные ресурсы в реальном управленческом процессе.
Тренинг «Управленческий БУМ» – Базовые Управленческие Методики
Для кого: Тренинг для управленцев высшего и среднего звена, желающих повысить эффективность повседневного управленческого процесса.
Цель: Освоение инструментов оптимизации процесса управления людьми, временем и собой
Квадратный стол №9
Как-то кризис начинает работать как некий проявитель. И все, что самое лучшее затавляет нас поднимать в себе и в наших компаниях, но, к сожалению, и не лучшее тоже.
Квадратный стол №8
Это наше прочтение известной притчи, нам такой вариант ближе. А вам?
Молодой, горячий, сильно вспыльчивый юноша и пожилой очень строгий, сердитый отец семейства обратились к мудрецу за наставлением и советом.
Квадратный стол №7
Этот тост я придумала к выпускному банкету специалистов по психологии управления. Просто вспомнила, что был когда-то старый короткий анекдот: “Сын принес домой бумеранг. Папа замучился его выбрасывать”.
Тост оказался в тему, наши выпускники его теперь часто используют.
Т.А.
Квадратный стол №6
Сегодня принято рассуждать о кризисе. Мы решили не отставать от моды, но при этом предложить поразмышлять над материалом, который принадлежит нашему коллеге, известному коучу Александру Сорокоумову.
Скоро!!Новая коучинговая группа
В ближайшее время начинается работа новой зимней коучинговой группы с антикризным уклоном.
Заканчивается осень с ее потрясениями и кризисами. Впереди долгие зимние вечера. Почему бы не провести их в согревающем тренинговом режиме?Предположительный день занятий – четверг, дата уточняется. Продолжить чтение
Цикл интенсив-коучинга: «Что делать, когда не знаешь, что делать или Неразрешимых задач нет».
По итогам и следам летней коучинговой группы креативности проводим цикл интенсив-коучинга: «Что делать, когда не знаешь, что делать или Неразрешимых задач нет».
В программе четыре групповых встречи по методам и способам в работе с затруднительными ситуациями и поиску эффективных решения.
Летний креативный тренинг
Начало 19 июня в 19 часов
Лето жаркое …
Не работается в полную силу. Мысли медленее. Идей меньше. Хочется чего-нибудь необычного… Если это так, приглашаем Вас поучаствовать в новом проекте “Тренинг креативного прорыва. Управляемое озарение”. Продолжить чтение